¿Que debes hacer si te plantean a todas luces una estrategia equivocada?

Esta pregunta me atormenta últimamente y he ido probando diferentes formas de enfrentarme a ello. Os detallo cual ha sido mi experiencia personal.

• Tienes la opción de acatarla seguir la corriente y dejar que el río fluya. Esta forma de enfrentarte a este tipo de situación es sin duda la más cómoda pero sin duda la menos adecuada.
• Tienes la opción de avisar que esa estrategia no es la adecuada.   Y te aseguro que nadie ta hará caso. Y después cuando digas ya os lo avisé no valdrá de nada. El problema le tendrás encima y deberás solucionarlo pero con un menor margen.
• Tienes la opción de oponerte. Otro gran error no conseguirás más que el rechazo de tus compañeros que piensan que es el camino correcto. En este punto me encuentro actualmente.
• Tienes la opción de ilustrar y enseñar lo que tu crees que es el camino correcto, pero necesitas estar muy comunicativo y ellos deben estar muy receptivos. ¿Cuales serian los pasos a seguir?
  1. Planifica : Antes de intentar cambiar de idea a tus compañeros de proyecto es muy importante que planifiques cual va a ser la forma más adecuada de convencer a cada uno de ellos o al grupo.
  2. Escucha : Puede que tu estrategia no sea del todo correcta o tenga matices que modificar . Escucha su opinión y tenla en cuenta.
  3. Revisa tus hitos intermedios : Muy importante que a medida que implantas una nueva filosofía de trabajo observes que todo el mundo esté implicado y realizando la labor asignada.
  4. No asumas hechos : Muchas veces tendemos a prejuzgar hechos no probados en base a observaciones incompletas. Asegúrate.
  5. Aprende de otros : Observa como los lideres del grupo cautivan, copia sus técnicas . Esto no es el cole no nos ponen mala nota por copiar.
  6. Lucha : Lucha cada día es la única manera.

  ¡Vamos a Intentarlo!